鐵投公司組織召開(kāi)廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)

發(fā)布日期:2023-05-21

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5月21日上午,鐵投公司組織召開(kāi)廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)。受公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng),廉潔文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)孫樂(lè)委托,會(huì)議由公司黨委委員、紀(jì)委書(shū)記胡騰主持并提工作要求。鐵投公司各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、各分子公司分管負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員參會(huì)。

會(huì)上,各相關(guān)部門、分子公司匯報(bào)了廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)情況、存在的問(wèn)題及下一步工作打算,并圍繞推進(jìn)廉潔文化建設(shè)工作進(jìn)行了充分交流發(fā)言。

會(huì)議強(qiáng)調(diào),一是要進(jìn)一步提高政治站位?!蛾P(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代廉潔文化建設(shè)的意見(jiàn)》正式印發(fā)以來(lái),省委、市委、集團(tuán)黨委均對(duì)廉潔文化建設(shè)工作作了統(tǒng)籌安排部署。各部門、各分子公司要進(jìn)一步提高政治站位,深刻把握廉潔文化建設(shè)的重要意義,不斷深化廉潔文化進(jìn)企業(yè)的成效,持續(xù)夯實(shí)清正廉潔思想根基,切實(shí)筑牢拒腐防變思想防線,打造“清廉國(guó)企”良好形象,形成“人人思廉”良好氛圍。二是要進(jìn)一步壓緊壓實(shí)責(zé)任。鐵投公司黨委會(huì)審議通過(guò)的《貴陽(yáng)鐵路建設(shè)投資有限公司廉潔文化建設(shè)實(shí)施方案》對(duì)公司廉潔文化建設(shè)工作作了系統(tǒng)全面的安排部署。召開(kāi)推進(jìn)會(huì)的目的就是要進(jìn)一步對(duì)標(biāo)對(duì)表、壓實(shí)責(zé)任,梳理清楚任務(wù)完成了哪些、有哪些進(jìn)展還比較緩慢,系統(tǒng)總結(jié)前階段工作成效和不足,確保目標(biāo)任務(wù)既落到責(zé)任部門還要到具體的責(zé)任人,扎扎實(shí)實(shí)地推動(dòng)《實(shí)施方案》各項(xiàng)工作落地落實(shí)。三是要進(jìn)一步加強(qiáng)陣地建設(shè)。廉潔文化長(zhǎng)廊、廉潔文化墻、廉潔文化標(biāo)語(yǔ)、廉潔文化書(shū)籍等是廉潔文化陣地建設(shè)的重要載體,對(duì)企業(yè)干部職工潛移默化、潤(rùn)物無(wú)聲的熏陶,從源頭上營(yíng)造以廉為榮、以腐為恥的濃厚文化氛圍具有重要意義和作用。公司本部各有關(guān)部門及各分子公司要將廉潔文化陣地建設(shè)與各自的工作實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái),在公司辦公區(qū)域、現(xiàn)場(chǎng)操作區(qū)域和職工生活區(qū)域等營(yíng)造濃厚的廉潔文化氛圍。四是要進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督考核。公司黨委明確要求將廉潔文化建設(shè)納入年度考核之中,各牽頭部門、分子公司要切實(shí)發(fā)揮好考核指揮棒作用,強(qiáng)化監(jiān)督檢查和考核問(wèn)效。公司本部各有關(guān)部門,不但要做好本部的相關(guān)工作,還要督促指導(dǎo)好各分子公司相應(yīng)的業(yè)務(wù)板塊。在每季度的監(jiān)督檢查中,要嚴(yán)格按照《實(shí)施方案》的要求開(kāi)展對(duì)照檢查和督促責(zé)任落實(shí),確保把加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)作為一體推進(jìn)“三不腐”的基礎(chǔ)性工程抓緊抓實(shí)抓好。

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圖為召開(kāi)廉潔文化建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

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